ยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย คณะฯ และโรงเรียนพยาบาลรามาธิบดี ปี 2567-2569

ยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย คณะฯ และโรงเรียนพยาบาลรามาธิบดี ปี 2567-2569

ยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัย ยุทธศาสตร์คณะฯ ยุทธศาสตร์โรงเรียนฯ
1. World Class Research & Innovation 1. International quality (คุณภาพระดับสากล)

1. Research Excellence งานวิจัยเป็นเลิศ 

  • Strategic Objective 1(SO1): International Publication สร้างงานวิจัยที่มีคุณภาพในระดับสากล
  • Strategic Objective 2(SO2): Public Policy Advocacy เป็นผู้นำในการขับเคลื่อนนโยบายสุขภาพ
2. Innovative Education and Authentic Learning 2. Integrative and collaborative approach (บูรณาการความร่วมมือทั้งภายในและภายนอก)

2. Education Excellence การศึกษาเป็นเลิศ

  • Strategic Objective 3(SO3): Global recognition curriculums พัฒนาหลักสูตรและสมรรถนะของนักศึกษาให้เป็นที่ยอมรับตามมาตรฐานการรับรองของสถาบันการศึกษา
  • Strategic Objective 4(SO4): Innovative demand-driven Program for future nurses พัฒนาหลักสูตรทางการพยาบาลที่ตอบสนองความต้องการของผู้เรียนและสังคม
3. Policy Advocacy and Leaders in Professional / Academic Service and Excellence in Capacity Building for Sustainable Development Goals 3. Innovative Education, Research and Health Care (นวัตกรรมด้านการศึกษา วิจัย และบริการสุขภาพ)

3. Academic Services Excellence จัดบริการวิชาการเป็นเลิศ

  • Strategic Objective 5(SO5): Pioneer-specialty learning center เป็นศูนย์การเรียนรู้ในการบุกเบิกหลักสูตรที่เป็น Advanced Specialty ตามความต้องการของสังคม
4. Management Innovation for Sustainability 4. Management for Sustainability (บริหารจัดการเพื่อความยั่งยืน)

4. Centered Learning Resources เป็นศูนย์การเรียนรู้ที่ทันสมัย

  • Strategic Objective 6(SO6): Modernized LRC & Innovative Media การพัฒนาศูนย์การเรียนรู้ที่ทันสมัยและนวัตกรรมทางการศึกษา
   

5. High performance and Sustainability organization เป็นองค์กรที่มีการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพและยั่งยืน

  • Strategic Objective 7 (SO7): Good governance and sustainability nursing school มีการบริหารจัดการองค์กรที่มีธรรมาภิบาลและทำให้องค์กรเกิดความยั่งยืน
  • Strategic Objective 8 (SO8): High performance faculty and staff พัฒนาสมรรถนะของบุคลากรให้มีความก้าวหน้าและมีความเชี่ยวชาญเฉพาะทางในสายงาน
  • Strategic Objective 9 (SO9): Digital transformation พัฒนาระบบการบริหารจัดการและการตัดสินใจโดยใช้ข้อมูลจากระบบสารสนเทศ